当前位置 首页 重生之科技洪流 第432章 正走在正确的道路上

《重生之科技洪流》第432章 正走在正确的道路上

作者:奶味小布丁 字数:5268 书籍:重生之科技洪流

  重生之科技洪流

  北极星游戏公司目前基本上常年保持在20个项目组左右,3A大作的开发周期平均也在两年左右,这就基本可以保证每年差不多有10部游戏上市发行。

  从这里就可以看得出来,其实幻光智能游戏引擎对于提高游戏开发效率具有很大的作用,不然不可能凭借区区一万多人就可以开发这么多游戏。

  虽然平均每个作品大约拥有500人的开发人员,但是里面其实有很多辅助岗位,行政岗位就不说了,就是编剧部人员就有上百人之多。

  就算是满额500人一个团队,不说是当前时代,就是前世,想要依靠这么点人开发3A作品也是很艰难的,而且开发周期只有两年左右,难度更是进一步加大。

  因此,这些游戏开发者基本上每天都要加班就显得很正常了,因为这点人数,用起来还是稍微紧张,不加班加点是很难在这个周期内完成的。

  如果是使用星河游戏引擎来制作3A作品的话,那么花费的时间将会是现在的5倍左右,而星河游戏引擎在外面也是最先进的游戏引擎了。

  这就能够很好的体现出来幻光智能游戏引擎的效率有多高了,不过这种效率主要体现在画面的构建和特效的制作上面,而这些方面花费的人力和资金往往又是最多的。

  赵一站在开发人员的背后,静静的看着是如何使用这款游戏引擎开发的,只有了解了当前的游戏引擎的制作方式,才能够更好的开发下一代游戏引擎。

  所以赵一必须要提前对这款游戏引擎进行全面的了解,就如现在这样,他基本上在北极星游戏公司各个研发岗位都看了一遍,算是有了一个初步的了解。

  具体的了解还需要回去之后,自己亲自试用这款游戏引擎,才能够更全面的掌握,然后才能有针对性的开发新的智能游戏引擎。

  根据赵一的观察,幻光智能游戏引擎在画面和特效方面已经做得非常出色,在这方面的智能化程度也做的相当好,即使是他来优化,最多也就能够提高一倍的效率。

  如果想要再高的话,那只能是真正的使用初级人工智能了,但是目前他还没有这个打算,所以这方面的效率优化基本上已经到顶了。

  所以他准备把重点放到其他方面,做成一整套自动化工具,例如从游戏原图和游戏剧本开始,一直到游戏交付,形成一套可以相互支持的工具链。

  这样原画师只需要根据原画绘制软件绘制完成之后,就可以直接导入到游戏引擎里面自动根据原画风格生成各种模型。

  而剧本也非常的简单,只需要将剧本拆分后录入到专用工具软件里面,然后自动导入到游戏引擎里面,就可以给各个角色充实好台词库,并且还会根据时间线排序。

  这还不算什么,最重要的是,新的智能游戏引擎应该需要做到根据原画和剧本自动生成整个游戏布局和任务线,这样一下子就将效率提高了10倍都不止。

  当然这样智能化生成的游戏布局和任务线可能会存在一些瑕疵,这取决于原画、设定和剧本做的是否足够详尽,越详尽完善自动生成的效果也就越好,瑕疵也就越少。

  然后开发人员只需要根据已经生成的游戏初始状态调整即可,这样的话,制作速度会非常的快,如果开发人员熟悉之后,效率整体上要提高50倍左右。

  这是一个非常恐怖的效率提升,别说未来的10万员工了,就是以目前的一万员工数量,北极星游戏公司就可以吊打全世界的所有游戏企业。

  除了游戏制作之外,还需要一套自动化测试脚本,因为人工测试BUG的效率是比较低的,严重拖延了发行的时间。

  而目前北极星游戏公司主要是依靠人力来完成游戏测试,不仅效率低下,而且还不够全面,很多隐蔽的BUG是很难发现的。

  这么一圈逛下来,赵一基本上做到心里有数了,他也没有假惺惺的说,不要让这些员工加班,以目前的工作量和工作效率,不加班基本上是不可能的。

  只有从根本上解决问题,提高他们的工作效率,才能够在完成任务的前提下,减少他们的工作时间,减轻他们的工作压力。

  至于那种让两个人干四个人的活,发三个人的工资的事情,赵一是干不出来的,他旗下的企业也已经被明确说明了,不能这么干。

  这虽然明面上提高了员工的薪酬,但是却实实在在的属于劳动力压榨,他已经过了拼命追逐财富的阶段了,完全没有必要这么做。

  财富到了他这种层次,已经不是思考赚取多少钱到自己口袋里的问题,而是需要考虑怎么减少员工的工作量,同时又能够将薪酬提起来,并且自己还能够获得合理利润。

  而且这种考虑还不是针对某一家企业,而是针对全国的企业,如果只是考虑一家企业,那完全可以给北极星游戏公司的员工以非常高的待遇,直接就进入到发达国家的高薪行列。

  但是这么做的意义并不大,只能是造就一小部分富豪而已,对于我国的整体情况没有丝毫的益处,甚至还会带来不好的结果。

  赵一必须要着眼于大局,而不是仅仅思考自己的利益,不然以他目前的财富数量,到最后是非常的危险,因为没有哪个国家愿意看到这种唯利是图的超级寡头存在。

  所以他给予的薪酬虽然也高于社会平均薪酬很多,但是也没有高的非常离谱,就拿北极星游戏公司来说,一万左右的员工,800多亿元的收入,到底应该给多少薪酬呢。

  以其让一部分人远远超过普通百姓的收入,他更愿意将这些剩余价值使用到其他地方,来改善普通百姓的生活状况,这样更能给社会带来安定。

  而且单人创造的高价值真的是他们的创造的价值吗,其实不然,一是企业提供了包括资本、技术、资源渠道才能够做到这一点,其实员工的劳动力创造的价值非常的有限。

  在赵一的认知里面,劳动力、资本和技术这三者之间创造的价值是递增的,也就是说劳动力创造的价值最低、资本次之,技术最多。

  还是拿北极星游戏公司来说,如果这些劳动力离开了北极星游戏公司,那么就和其他的普通游戏公司的员工没有多大区别,创造的价值绝对没有这么恐怖。

  这就说明,单纯的从营收除以人数得出来的人均创造的价值是不合理的,无法反应其他要素在里面的真正作用。

  资本创造的价值在于能够有效的组织生产活动,让经营能够顺利的进行下去,同时也对市场竞争具有一定的抵抗能力,资本不是决定性因素,但是也不可或缺。

  技术之所以被认为是最能创造价值的,其实也非常简单,别看北极星游戏公司在全世界攻城略地,但是这个成果的周边因素全部是技术堆积起来的。

  不管是从北极星公司远超国际水平的游戏主机还是他们自己使用的幻光智能游戏引擎,都无不说明技术在里面所取得的巨大作用。

  当然,按照正常逻辑,这些远超世界水平的技术也是员工研发出来的,说这些价值是员工创造的好像也没错,正常情况下是如此。

  但是在赵一的企业里面,这个算法就有点问题了,因为大部分关键技术其实都是他提供的,他是他企业体系里面最大的高技术来源。

  没有他提供的这么多技术,这些企业不可能发展的这么快,也不可能创造出来这么大的价值,形成规模庞大的企业群。

  当然这三者如果单独拿出来说的话,都无法获得超额的利润,只有有机的结合,各自发挥自己的作用,才能够达到最佳的效果。

  所以要给员工合理的报酬,而不是想着从上面扣除利润出来,需要让员工觉得自己的劳动和付出是对等的,这样就会达到平衡。

  至于资本和技术,这两者的关系就更加复杂,资本雄厚不一定就可以获得高技术,而高技术如果没有资本的介入,也难以发挥出来应有的作用。

  道理很简单,天行半导体公司的竞争对手背后的资本实力其实也不弱,但是他们投入那么大的资本,在技术上面依然是赶不上天行半导体公司。

  这就充分的驳斥了资本是万能的缪然,一个天才在技术上面发挥的作用,其实远远超过资本本身的作用。

  而资本之所以能够获得远超提供技术的天才的报酬,不是资本有多厉害,而是技术没有资本的支持,发挥的余地更加有限而已,这是相互依赖不对等造成的结果。

  目前国内资本市场基本上是处于短缺状态,资本能够凭借自己的市场短缺现状获得更大的利益,因为其他要素都需要他们。

  但是随着经济的发展,资本市场会日渐充盈,资本短缺将会越来越不存在,资本再想要凭借自己获取超额利润将会变得越来越困难。

  而那个时候,技术的紧缺就会非常的突出,资本要素将会退居次要位置,当然,那时候的劳动力资源也会退居到更次要的位置。

  其实总体上三者之间的关系是从他们的紧缺程度决定的,但是里面也有很大的不同,因为技术不管是在什么的阶段,始终是处于稀缺资源范畴。

  因为资本、劳动力发挥的作用都是有极限的,是很容易看到瓶颈的,而技术不管是在什么时期,都是拥有无限可能的,基本上不存在瓶颈的问题。

  所以未来社会想要越来越发达,不会到一定时期就停滞不前,就必须要越来越突出技术的地位,因为那时候,只有技术才能够给社会创造更大的价值。

  这也是为什么赵一要不停的让自己旗下的企业员工利用闲暇时间充实自己,同时他自己千方百计的要推行免费义务教育和终身教育。

  因为随着我国经济的发展,会逐渐从现在资本占据主导优势的社会转变为知识技术占据主导地位的社会。

  而到了那个时候,从国家文明体的角度来说,当然是知识技术型公民越多越好,因为这些人才是创造价值的主力,是国家文明体继续发展前进的动力来源。

  所以赵一从来不嫌弃社会上人才多,也不会因为要保持自己的优势地位,而采用愚民的政策,这么做就显得狭隘,最终还是会将恶果引到自己的身上。

  就如鹰酱前世执行的“奶嘴计划”,虽然这样看似可以保证自己的利益永远掌握在自己的手里,短期内或许是这样,但是从长期来看,这种做法是愚蠢透顶的。

  他们之所以这么做,是因为他们信奉资本的绝对优势不会改变,因为他们本身就是资本家,对于自己掌握的资本有着绝对的自信。

  这种看似自信其实反而体现出来了资本的不自信,不然为什么要采用愚民政策,就是怕里面出现许多的知识技术人才,利用技术反过来超越他们,收割他们的资本。

  所以他们才需要执行“奶嘴计划”,让大部分普通百姓甘愿平庸,从而让资本达到控制知识技术的目的,这样做感觉就会“万无一失”。

  但是他们这些资本家明显只是考虑到他们自己在当前全球秩序中的优势,而没有考虑到世界是动态变化的,很多东西并不是人力能够左右的。

  正所谓“人类一思考,上帝就发笑”,企图利用通过资本来掌控世界运作规律,就显得相当可笑和可悲。

  正是因为很多东西出乎他们的意料,他们的表现有时候才显得那么的荒诞,就如他们面对我国的崛起,就是如此,让我们看到他们的“表演”,感觉他们的脑回路都不是人类的构造一样。

  资本看似强大,其实非常的脆弱,他们的强大体现在能够有效的组织社会生产发展上面,只有让资本融入到这里面,才能够发挥出来资本无与伦比的优势。

  他们的脆弱就恰恰也是来自于他们能够组织社会生产发展上面,让资本掌控者觉得自己无所不能,并因此企图通过资本来掌控世界。

  正是有着这种清醒的认识,赵一虽然掌握了庞大的资本,但是他从来就没有因此而膨胀起来,而是充分的发挥资本应该发挥的作用,帮助国家经济快速发展起来。

  并且在经济快速发展的过程中,为构建知识性社会做好准备,而不是始终停留在资本主义阶段。

  因为不仅仅人力资源过多会出现内卷化,其实资本过多也同样会出现内卷化,最终不仅资本获利越来越困难,社会也会进入到动荡时期,最后大家都不好过。

  想要避免这种情况发生,就必须要在资本主义阶段就做好迎接知识性社会的到来,让资本主义阶段顺利的过渡到知识性社会,实现文明的自我跃迁。

  只有进入到知识性社会,才能够让充分的人力资源发挥出来庞大的创造力,而不是负担,而资本也能够跟着这股庞大的社会创造力获得应有的回报。

  只有进入到知识性社会,我们才算是摸到了共产主义的边缘,等到知识性社会发展到一定的阶段,充分的释放出生产力,才有可能进入到共产主义阶段。

  到时候,世界不再拥有明显的差异,生产力高度发达足以满足百姓的物质生活,而百姓脑袋里的丰富知识,会让他们的创造力不自觉的需要发挥出来。

  这就是共产主义所说的,百姓会自觉的参与自己能力范围内的创造,而不是基于生存需要被迫的劳动,这样的社会才会走得更远,文明才能够获得极大的发展。

  而我国目前看起来相比资本主义社会还存在差距,但是我国已经具备了成长为知识性社会的基础条件,是最有可能进入到共产主义社会阶段。

  因为我们虽然利用资本,但是绝不会任由资本的无序发展和无限自我膨胀,这就天然限制了资本的劣根性,让资本始终处于自己应该发挥作用的地方。

  而我国政治权利不是来自于资本,而是来自于人民,这就天然的让政府和人民之间有充分的信任,形成彼此依赖的关系。

  这种依赖关系的建立,不是我们执行的社会主义制度,而是我国自古以来一直秉持的社会治理思想,“水能载舟,亦能覆舟”就是这种思想的体现。

  而现在又不同于古代的帝王制度,将国家安全系于一身,这就能够避免领导者的自我膨胀而带来严重的后果,从而在历史周期中反复。

  当然,古代王朝的衰落不仅仅只是帝王一人的事情,是由许多不可调和的矛盾综合造成的结果,这里就不做详细的分析。

  但是不可否认的是,生产力的低下是最主要的原因之一,而生产力的低下其实就是科学技术水平的低下。

  所以想要让我国顺利的进入到更高的层次,避免进入到历史循环当中,解放生产力,提高生产力就显得尤为重要,那么将科学技术提高到更高层次也就是理所当然了。

  其他的赵一能够造成的影响非常有限,他也不愿意过多的参与进去,但是他能够利用资本和技术,将我国社会尽快引导到知识性社会阶段,这就大大的延长了周期时间。

  等到了知识性社会阶段,后面的工作就显然要好做很多,只要维持好人力、资本、政府、科学技术之间的平衡,按部就班就可以进入到共产主义阶段。

  为什么一定要强调共产主义阶段,因为只有达到了共产主义阶段,才能够有效的消弭阶级矛盾带来的危害,才能够满足各个方面的需求,至少物质上是这样的。

  至于精神上,由于经历过知识性社会的洗礼,每一个人的思想都会有明显的提升,每一个个体都具备公民精神和科学素养,思想高度也已经提升到了和共产主义相适应的阶段。

  只要物质上不会存在太大的差距,在思想上又能够达成社会共识,那么这个社会就会处于稳定阶段,才能够形成内生动力,才能够不停的推着文明向前发展,而不是进入到历史循环的宿命当中去。

  人类前面的发展都是螺旋形发展,里面浪费了多少的资源和时间,大家都是知道的,所以想要文明获得长足的发展和持续的动力,就要尽量避免螺旋型发展的情况发生。

  好在赵一通过自己的影响力,让我国已经走在了这样的道路上面,只要再平衡各方利益,以达到社会稳定的目标,后面按部就班就可以了。

  当然,也有能够加快这一进度的方法,像智力牛奶就是其中一种方法而已,更激烈的方法也有,不过目前是很难获得政府和社会认可的,所以他也就没有这么做。

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 回到书页 下一章 > 错误反馈

设为首页加入收藏保存桌面网址发布会员中心留言本

Copyright © 2024-2025 All Rights Reserved