当前位置 首页 崛起于科技 第五十九章 正式启动

《崛起于科技》第五十九章 正式启动

作者:麒麟眼 字数:2730 书籍:崛起于科技

  今天的张文凯心情十分愉悦的,起了个大早,穿上帅气的西装,便直接向东正公司赶去。

  如今,东正公司已经恢复了施工,所有的设备也已经运转了起来,剩下的两栋楼也已经装修完毕,基本上就可以搬迁了。

  而张文凯心情愉悦的原因就是,暂时以后没人再给自己找麻烦了,通过这次事情,张文凯已经知道上边对待自己的态度还算友好,从耿秘书处理了查封自己公司的那个王局长这件事上就可以看出。

  既然没有人给自己找麻烦了,所有的计划就可以开始启动了,由于这一阵子发生的事太多了,都影响到了自己计划的实施。

  等到施工队伍把工厂车间建造完毕,就可以让叶国坤把原来的工人招回来,就可以开始生产石墨烯电池了核心材料了,至于是否找别的电池厂代工,张文凯还在考虑中,到时候要看实际情况吧。

  公司的总部也可以搬迁了,以后就不在发展大厦办公了,所有的人员全部搬迁到东正公司。

  行驶中的车停了下来,打断了张文凯的沉思,抬起头一看,原来已经到了东正公司。

  由于公司门口正在施工,张文凯只能下车,步行走到公司里面,张文凯并没有去临时办公地点,而是直接去了办公楼,因为赵天志已经在那里等待自己了。

  赵天志来办公楼的目的就是考察一下办公楼,到时候对公司各部门也有一个合理的安排。

  到了办公楼,张文凯就看到赵天志坐在一楼的沙发上等待着自己,张文凯走了过去,坐在了赵天志的对面。

  “看的怎么样,什么时候搬家?”张文凯看着赵天志说道。

  “已经安排好了各部门的位置,今天就搬。”听到张文凯的问话,赵天志如实的说出心中的想法,其实就在刚刚赵天志已经打电话通知了公司的人,开始往这边搬了,毕竟这边的办公设施更齐全。

  对于赵天志的安排,张文凯点了点头,接着说道:“行,叫所有工作人员开始入场吧。”

  之前的麻烦事都解决了,张文凯打算让所有人员都到位,开始启动自己之前定的计划。

  赵天志一怔,不知道张文凯指的是本公司的人员,还是别的什么人员,但是赵天志并没有多问,反正让所有人员入场就是了。

  “我知道了。”回答张文凯话的同时,赵天志递给了张文凯一份计划书。

  张文凯伸手接过计划书,就听到赵天志接着说道:“这是一份公司员工薪资制度方案,您看一些,有什么不合理的地方,我好及时改正。”

  简单的翻阅了一遍,大致的内容张文凯已经看明白了。

  这份计划就是合理规范公司的薪资制度的文件,里面规范了员工薪资标准、工资分配政策、原则、工资支付方式等地方做了十分严格的规范。

  之前像赵天志、王楠,周钰雅这些人,都是张文凯订的薪资价格,完全都是凭个人感觉,这里面一定存在着一些不合理性的因素,所以赵天志的这份计划就是解决这些问题。

  这份计划在张文凯来看,是非常重要的,公司的标准化和制度化离不开这种计划。

  张文凯竖起了大拇指,不得不夸赞赵天志这份计划提出的很及时,要不然因为薪资的原因,公司出了问题,那可就得不偿失了。

  不过张文凯又想到了另外一个问题,如果自己公司的人员薪资和别的公司都一样,那也体现不出自己公司的优势,光是一个名声优势,似乎有些不太靠谱,于是便对着赵天志问道:“我们公司的薪资标准,必须要高出同等级公司贰佰元至三百元之间”。

  这样高出的薪资,在加上自己公司的名声,会有更多人来应聘自己的公司,应聘的人多了,优秀人才的基数也就更大了。

  虽然说自己的公司已经开的很大了,但是在公司人员上还是很薄弱的,公司的优秀人才和高端人才太少了,必须广撒网了。

  赵天志平静的看着张文凯,沉默了几秒钟,最后赞成的说道:“张董,你的提议很不错,我也赞成。”

  赵天志当初制定这份计划的时候,所有的标准都是按照正常的标准走的,但是张文凯的话提醒了赵天志,华夏新科已经不是一个小公司,如果再薪资待遇上还是小家子气的话,肯定会被别外人笑话死,所以赵天志果断了同意了张文凯的计划。

  看到赵天志同意自己的想法,张文凯又接着问道:“公司自招的科研人员和挖来的科研人员薪资怎么定?”

  毕竟自己公司未来的核心就是私人实验室,各个科室的研究人员薪资还是要定的更合理一些才好。

  而这个问题会衍生出很多问题,如果说你用月薪一万招来了一名研究员,然后你又用月薪一万五挖来了另外一名研究员,如果这两个做相同的工作,那你叫之前的那个研究员怎么想,这不是引起矛盾吗。

  这种事情很多,做同样的事,工资待遇却不一样,这会大大增加员工之间的矛盾,很多人都会想,凭啥给他开这么多?为这种不满的情绪肯定会带到工作中来的。

  怎么有效的缓解这么矛盾,才是张文凯想说的话。

  对于做了多年的职业经理人来说,一下就听出了张文凯话里面的关键点,但是在赵天志看来这是在正常不过的事了,思考了一下,说道:“张董,打算怎么处理。”

  张文凯听到赵天志并没有说出什么意见,便想了想,说道:“这样吧!每当挖来一个员工,就对相同工作的员工进行一次考核,考核合格的话就提高薪资。”

  赵天志点了点头,虽然这个方法有些怪异,但是这个方法也算合理,便直接答应了。

  要是这样的话,公司就要专门成立一个考核的部门,于是赵天志也对张文凯说出了自己的想法。

  “让徐慧梅处理这个事就行。”张文凯把这件事安排给了徐慧梅。

  本来这些考核的事就是属于HR的范围内,自然交给徐慧梅,赵天志也没有意义,这件事就这么定下了。

  “对了,我打算采购一批制备石墨烯的生长线。”张文凯看到这些事处理完了,便又说出了另外一件事。

  自己之前光是想要生产石墨烯电池,所有的设备都已经准备好了,可是唯独落下了制备石墨烯的设备。

  世界范围内来说,大型的制备石墨烯生长线还是很少的,一个国家能有几条这样的大型生产线就不错了,这套生产线可是十分昂贵的。

  本来张文凯可以从小娜哪里得到制备石墨烯生产线的技术,但是一个非常现实的问题摆在张文凯面前,哪怕就是有了技术,以国内的生产水平来说,生产这样一条生产线有点困难。

  如果说硬要生产的话也能生产,但是耽误的时间太长了,还不如买一批先用着呢,毕竟自己的石墨烯电池使用的石墨烯材料并不是很多。

  对于张文凯的计划,赵天志直接点头就答应了,再贵也要把生产线搞到手,只有自己公司生产越多的高科技产品,公司的发展速度也就越快。

  “知道了,我这就着手去办。”赵天志回答道。

  张文凯想了想,还有一件最重要的事也需要赵天志来办。

  “你还需要给我采购一套纳米材料生产设备。”这套纳米生产设备是张文凯计划的重中之重。

  赵天志一愣,纳米材料生产设备?没听说过啊,于是一些疑问的看向张文凯。

  纳米材料生产设备是生产纳米材料的必要设备,它可以把一些金属材料,陶瓷材料,晶体材料做到纳米大小,而这种纳米材料应用的范围很广。

  张文凯为赵天志简单介绍着纳米材料生产设备的相关知识,虽然听得有些云里雾里的,但是完全不耽误办这件事,之前采购设备的时候已经认识了一些外国厂商,到时候询问一下就都明白了。

  赵天志再次点了点头,也没问张文凯要这些设备做什么,完成老板的吩咐才是自己工作的基础。

  看到张文凯接下来被没有什么交代,赵天志便站起身来和张文凯告了别,因为自己还有很多事需要处理,自己现在就要发展大厦安排公司的搬迁工作。

  对于赵天志的离开,张文凯并没有过多的关注,此时张文凯正在设想的产品生产的计划。

  等到石墨烯和特种陶瓷生产出来,就可以投入石墨烯电池的生产,通过纳米材料生产设备生出纳米元件,能够近一步升级无线充电器的功能,而且元件在体积能够大范围的缩小,这样的话全息投影仪又能够进一步的缩小体积,把它缩小到米粒大小应该完全没有问题。

  一番统计下来,张文凯觉得离自己的最终计划越来越近了,放在大腿上的手有些颤抖,不能自己。

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 回到书页 下一章 > 错误反馈

设为首页加入收藏保存桌面网址发布会员中心留言本

Copyright © 2024-2025 All Rights Reserved