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清空 阅读记录
2016年6月13日，晴。
日历上所示：宜公司开业、搬家、嫁娶。
黎明的曙光揭去夜幕的轻纱，吐出灿烂的晨光，迎来了新的一天。
吃完早餐，石林开车载着三个舍友和石灵，来到昨天租的天府酒店39楼3903豪华套房，喝完两口茶，手持文件袋，健步走进昨天的3号VIP会议室。
第一次主持会议，虽然做了很多准备，但毕竟他也没有当学生干部的经验，心里说不紧张那是不可能的，不过还好，他是老大。
石林直接坐在会议大椭圆桌主位，扫视着会议室里眼神有些期待的众人，部分人的脸上有些好奇。
因为昨天的招聘会后面他已经放手，有些人也许还没见过他，更不知道他是领导，再说也没有见过这么年轻俊秀的领导呀。
而三个舍友和石灵跟在后面，表情更是紧张，有些不知所措，在李智文的指示下，在会议桌两侧找座椅坐下。
“大家坐下吧，我首先自我介绍一下，我叫石林，是本公司的总经理，首先我代表公司非常欢迎大家来到本公司一起共事。”
石林端过茶，细细品了一下，放下茶杯后直接发言，同时再次扫了下昨天招聘的28名员工。
刚说完众人一起鼓掌，虽然大部分人心里仍很好奇。
石林看到大家鼓掌，总算过了开口发言的第一关，更有自信，微笑道：“我知道你们担心什么，公司初创，怕发不出工资，怕扣工资。今天开会前我先给大家透个底：今天开会后先预支你们一个月工资，有部分人可能急用钱！
面试之时，可能大家对自己的待遇，有些细节弄的还不太清楚。我不清楚其它公司怎么样做，但是，说承诺给的月薪多少就多少，扣除五险一金到手多少就多少，只会多不会少。”
刚说完，下面的员工又鼓掌起来了，兴高采烈的，满脸充满喜悦的笑容。
很多员工在其它单位有过工作经验，签合同时说给的8K，结果到发工资呢，公司拿各种理由蒙蔽员工，搞什么“单双休”、“效益不好”理由扣除员工薪水，实际薪水先就7K，扣完五险一金拿到手不到6K了。
把人忽悠到公司上班再说，搞的员工非常气愤，积极性极差。如果合同签定是6K，但实际薪水是7K，虽然薪水是一样多，但后者肯定高兴，因为比预期承诺的多。
其实，这都是公司失诚信问题，员工对公司肯定无归属感。
“先停停，等我说完！”石林看着众人笑逐颜开，鼓掌表示支持，声音比之前更加响，看来没钱是万万不能的，然后继续道：
“包午餐每人35元，具体你们自己安排；
住宿有补助，职位在主管级别以下，统一每人每月2000元；部门主管3500元，主管以上5000元，再多想住别墅的就自己负责了。
电话费主管以下，统一每人每月150元，主管及以上，300元；车费补助主管以下，统一每人每月300元，主官及以上，在这就不说了，合同写明。
主要就那么多了，其它细节，郭总例出再上交给我，审核过再说。这些不包括在薪水内，实发！”
石林还未说完，底下员工就禁不住兴奋起来了，完全忘记了还是在开会当中。
“哇，这么好！住宿每人2000元，午餐35元，电话和车补450元，那我薪水不就实多3500元咯？”
“太棒了！总经理万岁！”
……
“好啦！安静一下，再喊就取消了！”
石林突然故意绷着脸说道，连自己都觉得逗，根本不像个公司领导，没啥威严。
刚说完，下面静的如死寂般，落针可闻，仿佛都可以听到激动的心跳扑扑声。
其实，石林也不是不把钱当钱，而是他知道，他的公司一定能赚大钱，这也跟后期规划有关，同时，这份待遇，在一些外企，也不算多。
发同样的钱，若工资高福利低，员工没啥归属感。但若工资差不多，福利高，还是发同样的钱，但效果更加好。从财务方面来说，避税这些都有好处，同时，从管理学和心理学来说，也有一定的道理。（福利可能是毒点，后期有解释）
“上面说的其实也没什么，公司初创，还没有效益，只能这样。相信公司出产品，有效益后，对上面这些福利你们都觉得没啥，估计都看不上了！……”
石林先把员工目前最担心的事公布一下，也是振奋人心。会议之前他都认真思考过公司目前的困难与优势，实现以上目标极其容易。
“我先停下，以下由经理助理郭总宣布下，公司各位人员的职位任命！”石林说的有些口喝，停下喝口水，昨天晚上已与郭杰商量下公司人员的任命。
“公司总经理，石林；
总经理助理兼财务部部长，郭杰；
总经理助理兼法律服务部部长，李智文；
人力资源部部长，汪英；综合办公室主管，赵英强；工程项目部，主管，任冲；保卫科，队长，雷胜军；……会计师，乔婷；……
以上任命由2016年6月13日开始实施，批准人，总经理，石林。”郭杰把文件打开宣读，声音铿锵有力，清朗而响亮，保证每个人都能听清晰。
石林的三个舍友由于学业原因，职位未定，也把情况跟他们说明了，待毕业后看情况待定。
石林待郭杰宣读完文件，接着把制定的重要制度继续宣布：“以下由我把公司制度及其它事安排下。”
“第一条：上班制度采用五天七小时制，早上9点到12点，下午2点到6点。我知道大家年轻人都喜欢睡懒觉，上班时间太早，发困，中午休息时间不够，八小时制其实真正干活的也没几个小时。
不过，虽然七小时制度少了，但每个人工作时间必须要充分利用，自己把每天做了些什么都要简单记录，别整那些官套总结。”
“第二条，每月月底按时发工资，不会像其它公司那样推迟一两个月发。每月25号会计作好汇报，保证月底能发出工资。加班费、节假日按国家规定，其它假期类同。”
“第三条，考勤不会那么严格，采用弹性工作制，但是一定把每天的工作任务做完做好。”
……
“其它条例，前面那几条先按照我说的执行，其它的若有遗漏，郭总你和汪部长下去再补充！”
“接下来留给大家的时间不多，私事尚未处理完的尽快解决，早点到公司报到。外地的同事若要回去一躺公司也给报销来回机票和车费。”
“好了，公司总体人员会议完了，主管及主管以上领导请到旁边的3903套房开个领导会议，员工留下休息，一会你们领导给你们安排工作，可以议论，但不准喧闹。”
石林把主要的公司条例宣布完，其实打算开公司时，就考虑公司制度如何执行了，直到今天公司全体第一次会议才宣布。
五分钟后，3903豪华套房内。
“大家坐吧，别客气。老李，计划在县城投资的事，县城政府有啥反应？”石林把前天安排的事问下情况，也不晓得进展如何了。
“老板，他们听到我们公司前期计划投资1亿，后期还有增资时，他们很惊喜，主动打电话问了我好多次，不过他们也有些怀疑。
毕竟我们海外公司还没成立好，还以为是骗子公司。强调要先验资或者提供存款证明什么的，优惠政策倒是很多，具体需要面谈。”
李智文把这几天的投资情况汇报了下，也搞不清楚为什么要去那么偏僻的县城注册公司。
“嗯，这事你先放下，验资证明什么的都好办，他们就是怕投资不到位。很多公司说投资十亿，估计落实到位只有一亿不错了。
我先回家一趟，打探下情况，若确定后，到时候郭总、李总到时候你们需要到场谈判，很多细节我可不知道。”石林琢磨了下，这事还真不能急，自己需要回家一趟才行，必须现场考察一下。
“以下，把最近的工作安排下。第一个，公司还没有公办地点，老李你先负责，你对本地比较熟悉，尽快在这两天落实，先找个装修好的写字楼暂时用下，三四百平方差不多够用了。目前个别员工还未找到住宿的先住宾馆，到时候统一报销。”
“第二个，办公用品、公司网站成立、T宝网店铺成立、服务器这些，郭总你安排人做下。公司网站就叫做ss点com，若被注册了跟我提下。”
“第三个，估计你们内心有疑惑的吧，就是产品的事，不用你们担心，我们第一个产品就以彩虹玫瑰和蓝玫瑰为主打产品，与市场上不一样，这是产品说明简介，实物先保密。
你们先看下，产品肯定能一炮打响，对其它人先暂时保密。”石林把打印好的变异玫瑰简介递给在位众人。
几分钟后，众人看着说明书，脸上表情显得难以置信，纷纷惊呼，更多的是惊喜、同时各人满脸不可置信。
“老板，这真是难以想象，不可思异！如果如同这文件上所实，那我们公司可是影响大的，不知保密性做的如何。”郭杰看到先发表感慨一番，满脸充满喜悦。
“是呀，老板，如果是真的，那咱们公司肯定世界出名了。对了，老板，这东西是否能垄断，就是那个叫什么二代种子吧，是否具备原种子效果问题。”人力资源部部长汪英把内心的忧虑说了下。
“嗯，你们能想到这，我当然也不蠢。保密没问题，二代种子无一代种子的功能，这些你们都不用担心，这是成熟产品，也完全具备量产。
接下来，你们就是要速度做前期工作做好，尽量投产，时间不等人，多一天，我们就少很多利润。”石林把他们的担忧都解释下。
“我接着说工作安排，第四个，公司需要买几辆车，主管以上都给你们配车，出去也不能让人看低。不过车还是公司的财产，等你们做出贡献够，就归你们。
商务车两辆，郭总和老李Q7级别价格，其它部长Q5级别，主管Q3级别，毕竟以后去的地方不太好，还是越野好些，下午你们去看好谈好价，谈好跟我说下。”
“哇，老板，你太慷慨了！太伟大了！我就特喜欢SUV，谢谢老板！”郭杰作为年轻人，其实大石林没多大，年轻人那股劲，就大多喜欢SUV。
……
“停…停，你们别谢了，好好把工作做好，没做好把车收了哈！好了，今天会议就到这，出去跟部下交代下，汪部长去订下酒桌，午餐到了，今天公司所有人聚下会。算是公司庆祝吧！”
石林看着众人兴奋的样子，虽然作为上下级，但都能放开谈，也算是难得了，这也不是什么不尊敬老板，他也不需要拍马屁的部下。
“好的，老板，我们出去了！”
众多新公司中高层喜悦回道。
……
石林目送众人出门后，着着沙发上半天仍瞠目结舌的舍友三人和小妹，怔怔地盯着自己，石灵更是跑上来摸摸自己的额头：“奇怪，没发烧呀，哥，你是不是我哥呀！”
“小妹，你干啥呢？笨蛋，我当然是你哥，难道是鬼啊！”石林看着众人的表情，有些疑惑干嘛都这样的神色。
“哥，你开会时，你好威风凛凛哦，太霸气了，真不像你！”
“是呀，林老板王八之气外漏，震惊的那几个公司妹妹……哎哟，干吗敲我头呀！”李健说的更是奸笑样，眼睛贼亮。
石林敲下他头，讪笑道：“你才王八之气，那像你整天想这事，老子没事天天看资料，多练练，彼一时，此一时，当然不一样了，有啥大惊小怪的！好啦，一起下餐厅，公司聚会！”
公司的第一次会议也算搞完了，石林大呼了一口气。
公司草建，也没有什么管理人才，他自己半桶水都算不上，目前很多管理制度都不健全，很多都是他从网上抄来，然后改改的。
他也不知今后会出什么问题，只能摸石头过河，还好公司人员不多，也有几个经验丰富的中高层。
公司的第一次聚会午餐也很丰盛，众多员工吃的很高兴。
晚上之时，石林回到租房，准备明天的回家之旅。
虽然才相隔三四个月没回家，但这次感觉非常迫切，迫切着去改变家乡的落后环境。
日有所思，夜有所梦。
石林做了一个好梦，梦到全村在自己的带领改造下，村里的河溪变得愈加清澈，几个小孩在水中抓鱼，玩的欢呼雀跃，其中就在一个特别像自己。
梦中醒来回味，朦胧残梦里，犹自在儿时，又笑着眯眼入睡。
…….
